アジアからの大学生の採用ならテクノエキスパート!

注目を浴びる海外からの人材の採用!

テクノエキスパートでは日本で働くことを希望している優秀な外国人人材を多数の企業に紹介しています。
特に中国や韓国は隣国ということもあり文化的にも日本に近く、日本企業に大変マッチングします。
また語学力の高い人材も多く、日本語はもちろんのこと英語や他の外国語も堪能な方が大変多いのが特徴です。
人手不足の解消としてだけではなく、アジアや世界へのビジネス展開への重要な戦力として、
テクノエキスパートからの採用をご検討ください。

テクノエキスパートの外国人サービスの特徴は?

大学の就職課や現地の公的な支援機関と直接提携し優秀な人材をご紹介

外国人採用ならではの就労ビザ手続きのサポート
ご紹介する人材については「大卒・短大卒以上」かつ、「日本語検定で2級か同等の水準以上」と厳しい基準を設定し、面談を通じて日本語レベルを確認しております。ビザ取得に必要な事項を満たすかも面談で精査してから紹介しております。内定後に採用企業がビザ取得する際のサポートも行いますのでお気軽にご相談下さい。

長年の採用の経験者のノウハウとネットワークで最適な人材採用を実現
製造業向け設計や生産技術エンジニア・ITエンジニアの日本での就業をアシストしてきた経験から企業様にとって最適な人材採用の機会をご提供いたします。

外国人採用のメリット

子供のころから日本のアニメや音楽に親しみ日本の文化や習慣を理解している人材が多いため、 日本企業への親和性が高いのが特徴です。 日本語はもちろんのこと英語や複数の言語を習得している勤勉な人材も多く企業の即戦力となります

高い日本語力と旺盛な日本での就職意欲!
自国で専門のプラグラムで学んでおり専門の学科とともに短期での日本語能力を上げる学生が多く、
学生時代に機械・電気電子・ITの専門分野を専攻し日本語能力試験 N1、N2保持ている優秀な人材も多くいます。

優秀な人材の確保

語学力、IT スキル、プレゼンテーション能力、仕事に対する高い積極性など、日本ではなかなか見つからないような優秀な人材を確保できます。

日本好きが多い

日本のアニメや漫画などの影響もあり、地方への興味も高いため、地方企業の人材不足問題の解決に繋がります。

主な事業内容

多岐に渡ってサービスを展開しております。

  • 海外からの人材採用に関するコンサルタント
  • 中国・韓国・ベトナム・ミャンマーで日本へ向けた教育開発事業
  • 企業の技術供与、研究開発の促進に関する支援事業
  • 企業の投資促進並びに進出支援に関するコンサルティング事業

申込から就職までのフロー